На Закарпатье зарплата у боссов в 10 раз больше, чем у специалистов

В Закарпатской области одна из низких зарплат в Украине. Как сообщили корреспонденту UA-Reporter.com в управлении статистики Закарпатской области, ее средний показатель составляет 1909 гривен.

На Закарпатье как бы нет мощного производства. У нас преобладают сельское хозяйство, лесное хозяйство и легкая промышленность, которая еще "дышит" на давальческом сырье. Да и там платят минимально — около 1000 гривен.

Показатель средней зарплаты ”вытягивают” бюджетники. Они составляют 50–60 процентов работающих.

Другая причина низких зарплат — теневой сектор. Например, в торговле средняя зарплата составляет 800 гривен. Сколько людей получают деньги в конвертах — этого не знает никто (и не узнает никогда).

Среди жителей Западной Украины больше всего зарабатывают жители Ровенской области. Средняя зарплата там — 2006 грн.

На Львовщине — 1990 грн, Ивано-Франкивщине — 1974, на Закарпатье — 1909, Буковине — 1842, Волыни — 1756.

Калькуляция расходов в процессе производства заложена еще с советских времен. Доля зарплаты в ней неоправданно занижена. Поэтому наши специалисты на Закарпатье получают гораздо меньше, чем за рубежом.

В то же время у менеджеров высшего эшелона очень высокая зарплата.

В послекризисный период они хранят свои доходы неизменными, а работникам зарплату урезают. Так, например, президент Закарпатской торгово-промышленной палаты может получать зарплату в пределах 14-20 тысяч гривен, в то время как его лучшие специалисты, эксперты и юристы, в пределах 1000, максимум 2000 гривен. И это только один пример. А таких можно привести очень много. Поэтому хорошие специалисты обычно сами уходят с подобных предприятий, потому что выжить в наше время за такую зарплату, практически нереально, тем более, когда у человека есть семья.

Максимальная зарплата на Закарпатье может быть больше от минимальной в 100 раз. Такого нет больше нигде в мире.