Санітар... поштової справи

інженер служби охорони праці дирекції Українського державного підприємства поштового зв'язку (УДППЗ) "Укрпошта". - Є положення про службу охорони праці, - говорить Анатолій Іванович. - Воно оновлене в зв'язку з деякими укрупненнями в "Укрпошті" - департаменті Мінзв'язку. Наше підприємство - друге в Україні, яке має вертикальну підпорядкованість центру з областями, області з районами. У районах нині колишні працівники відділу охорони праці підпорядковані начальнику вузла зв'язку. А в Закарпатті весь край охоплює п'ятеро працівників, котрі обслуговують по декілька районів кожен. Об'єднані для зручності Іршавщина і Виноградівщина, Мукачівщина і Берегівщина, Свалявщина і Воловеччина, Хустщина і Міжгірщина, Тячівщина і Рахівщина. Шостий працівник - ваш покірний слуга. Я обслуговую Ужгородський поштамт, Перечинський і Великоберезнянський вузли зв'язку, бо останні невдовзі ввійдуть у підпорядкування Ужгородського поштамту.

- А які ж, Анатолію Івановичу, основні завдання і обов'язки служби охорони праці?

- Надання методичної і практичної допомоги з питань охорони праці начальникам структурних підрозділів у обсязі, визначеному "Положенням про організацію роботи з охорони праці в Закарпатській Дирекції". Здійснюємо пильний контроль за станом охорони праці та виробничої санітарії в підконтрольних виробничих підрозділах.

- Трохи детальніше, будь ласка, про царину вашого контролю, практичну доцільність його?

- Слідкуємо за своєчасним проведенням навчань та інструктажів із питань охорони праці наших трудівників. Відслідковуємо практичне виконання вимог діючого законодавства і нормативних актів, дивимося за виконанням працівниками посадових інструкцій із питань охорони праці. Нашою турботою є і забезпечення працівників засобами індивідуального захисту, молоком та рівноцінними продуктами за принципом (сміється): "Ваша мама прийшла - молока принесла", а також миючими засобами, санітарно-побутовими приміщеннями. Дивимося за наданням пільг, передбачених законодавством, а також компенсацій за шкідливі та тяжкі умови праці. Нашим клопотом є і проведення попереднього (при прийомі на роботу) і періодичних (протягом трудової діяльності) медоглядів працівників, задіяних на роботах зі шкідливими та тяжкими умовами праці або таких, де є необхідність у професійному підборі, а також проходження щорічних медичних оглядів осіб, молодших 21 року… Словом, украй необхідна для народу України нелегка робота поштовика, а ми докладаємо всіх зусиль, аби вона була легшою, не обтяженою травматизмом, хворобами та іншими незручностями, яких, за раціоналістичного підходу до справи, легко уникнути. Розмовляв Василь Зубач